“四情”教育给力基层民生

    近日，剑麻集团以“四情”学习教育活动为载体，认真开展职工收入情况调查，为职工建立收入情况档案，并对职工今后收入情况进行动态跟踪，及时更新档案，力求全面真实准确动态地反映职工收入状况，为“十二五”职均收入4万元的目标和企业科学决策做好信息服务工作。目前，已为600多名职工造册建档，其余的也正在紧张有序地进行，力争8月上旬完工。

    另悉，剑麻公司为把“四情”学习教育活动落到实处，制定了开展“四情”学习教育活动实施方案，成立了以工会主席为组长，工会、财务、政工、计生等有关部门负责人为成员的学习教育活动领导小组，各下属单位也建立了学习教育活动工作小组。现已建立了学习教育活动中心1个，活动点5个，工作小组5个，工作人员25人，“四情”学习服务网络覆盖公司每个角落。同时，结合“五个一”，即培育一个富裕典型、树立一户和谐家庭、帮扶一户困难职工、资助一个困难学生、关心一名上访人员，实行包片、包点、包人的工作机制，强化检查考评，促进执行落实，切实解决一批职工最关心、最现实、最直接的利益问题。

                                                                                                                                                                                    2011-8-9